2013年6月15日上午9點(diǎn)，蓬京公司在于家務(wù)廠區(qū)會(huì)議室組織了企業(yè)管理人員培訓(xùn)課程，培訓(xùn)講師由綜合辦公室主任金娜擔(dān)任。公司主要領(lǐng)導(dǎo)總經(jīng)理姜振業(yè)、副總經(jīng)理金士惠、王保東及銷售、財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)、綜合辦、生產(chǎn)、質(zhì)檢等各部門主要管理人員共25人參加了此次培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)課主要從管理的定義、管理中容易存在的問(wèn)題、如何成為一個(gè)出眾的管理者、如何在工作中發(fā)揮自我、怎樣找準(zhǔn)自己的位置、如何高效的工作、如何提高領(lǐng)導(dǎo)力及執(zhí)行力、如何進(jìn)行有效溝通等方面做了詳盡的講解，最后以管理層的團(tuán)結(jié)---同“道”的理解結(jié)束。培訓(xùn)課上，培訓(xùn)師以基本的理論為基礎(chǔ)，引經(jīng)據(jù)典、穿插實(shí)例，使原本比較枯燥的管理課程顯得格外精彩，引起學(xué)員們對(duì)這堂課的極大興趣，培訓(xùn)收到了良好的效果。

課程結(jié)束后，姜總總結(jié)發(fā)言：此次培訓(xùn)課程內(nèi)容豐富到位，結(jié)合公司現(xiàn)有情況十分符合目前管理人員進(jìn)行提升的需要，希望通過(guò)本次培訓(xùn)，每位管理人員都要對(duì)自己有一個(gè)科學(xué)的評(píng)價(jià)，正確的認(rèn)識(shí)自己，在管理工作中將理論與實(shí)踐充分結(jié)合起來(lái)，落實(shí)自己的工作職責(zé)，養(yǎng)成做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、執(zhí)行及時(shí)到位的工作作風(fēng)，真正在公司的管理工作中起到“承上啟下”作用。姜總表示今后還要不斷開發(fā)公司各個(gè)層次、不同方面的各種培訓(xùn)課程，在公司內(nèi)形成一種學(xué)習(xí)向上的氛圍，讓全體職工從各個(gè)方面都有不同層次的提升。這個(gè)提議得到了所有學(xué)員的一致認(rèn)可。